Англия
Daily Mail: "Арсенал" отпустит Аршавина в "Анжи" чтобы продлить Ван Перси
24 авг 2012 11:43, 1 7187
Лондонский "Арсенал" рассматривает возможность предложения нового контракта, который по сумме может стать рекордным в истории клуба, лидеру команды Робину ван Перси, сообщает Daily Mail.
Представители голландца рассчитывали начать переговоры по окончании сезона, однако руководство "канониров" торопится с решением этого вопроса. Напомним, летом 2011 года "Арсенал" уже предлагал ван Перси продлить соглашение, рассчитанное до 2013 года, но футболист ответил отказом. Сейчас Арсен Венгер готов предложить голландцу четырехлетний контракт на сумму в 18 миллионов фунтов стерлингов, пишет "СЭ".
Кроме того, сообщается, что для разгрузки платежной ведомости лондонцы уже зимой расстанутся с капитаном сборной России Андреем Аршавиным. По информации английского СМИ, предметный интерес к нападающему проявляет "Анжи", который недавно возглавил Гус Хиддинк. Махачкалинцы готовы завершить сделку по переходу россиянина до закрытия зимнего трансферного окна. Напомним, оформлять сделки по приобретению новых футболистов российские клубы смогут до 24 февраля включительно.
Представители голландца рассчитывали начать переговоры по окончании сезона, однако руководство "канониров" торопится с решением этого вопроса. Напомним, летом 2011 года "Арсенал" уже предлагал ван Перси продлить соглашение, рассчитанное до 2013 года, но футболист ответил отказом. Сейчас Арсен Венгер готов предложить голландцу четырехлетний контракт на сумму в 18 миллионов фунтов стерлингов, пишет "СЭ".
Кроме того, сообщается, что для разгрузки платежной ведомости лондонцы уже зимой расстанутся с капитаном сборной России Андреем Аршавиным. По информации английского СМИ, предметный интерес к нападающему проявляет "Анжи", который недавно возглавил Гус Хиддинк. Махачкалинцы готовы завершить сделку по переходу россиянина до закрытия зимнего трансферного окна. Напомним, оформлять сделки по приобретению новых футболистов российские клубы смогут до 24 февраля включительно.
